近年来，同心县紧紧围绕精准扶贫、精准脱贫这个重大政治任务，深入实施全面从严治党“六大工程”和“铸廉铸勤”行动，强化担当、实干、发展、创新四种意识，把党的力量挺在脱贫攻坚最前沿，推动脱贫攻坚工作出实绩、见实效。
一是强化担当意识，把压力责任传导至脱贫攻坚第一线。围绕坚决打赢脱贫攻坚战目标要求，县乡村逐级建立党组织书记抓基层党建成绩、问题、任务、责任“四个清单”，坚持县乡两级党委书记抓党建促脱贫月例会制度，实行驻村第一书记“三述三评”考核机制，村党组织书记报酬待遇与星级评定挂钩，逐级传导压力，层层压实责任，形成了“各级书记抓脱贫、上下联动促攻坚”的良好局面。
二是强化实干意识，把党员干部选派到脱贫攻坚主战场。坚持在脱贫攻坚中培养、磨砺和选拔干部，深入开展“下基层”活动，建立机关党组织和党员“双联系双报到”制度，县级领导全部建立“7+1”联系点，100个贫困村全部选派驻村工作队，590余名领导干部、125个机关单位和1万余名党员干部分别联系贫困乡、贫困村和贫困户，确保每个贫困乡镇都有领导挂点联系，每个贫困村都有部门挂钩，每个贫困户都有党员干部结对帮扶。
三是强化发展意识，把投入保障倾斜到脱贫攻坚最基层。大力实施村级活动场所改扩建工程，全县村级活动场所90至200平方米15个，200至500平方米137个，500平方米以上2个。争取7400万元财政资金，采取委托经营方式，按照60至200万元不等的标准投入100个贫困村，年底可实现固定收益6至20万元。村干部工资待遇由2008年的4000元提高到了2016年的2万元以上；村级公用经费按照5至10万元和城镇社区5万元的标准执行。
四是强化创新意识，把基层组织打造成脱贫攻坚桥头堡。立足有机枸杞、油用牡丹、中药材等优势产业，认真做好“支部+”等融合文章，推动形成“一乡一品、一村一业”扶贫产业格局，润德庄园“公司+基地+农户+科技服务团队+基层党建”、荣振肉牛养殖“6+1+N”联合经营等支部引领产业助推贫困群众增收模式，全县组建贫困村产业链功能型党小组168个，有4860余名党员聚集在产业链上。引导党员干部带头移风易俗，倡导文明新风，全区推动移风易俗树立文明乡风现场推进会在同心县召开。
