贺兰县金贵镇银光村以“支部+公司”促脱贫攻坚

今年来，贺兰县金贵镇银光村党支部深入学习区、市、县脱贫攻坚的会议精神，找准支部与脱贫攻坚的结合点，切实把组织优势转化为脱贫优势，今年计划脱贫64户333人。    

抓扶贫先扶志，提升脱贫攻坚信心。银光村党员群众在开展“劳务移民”帮扶过程中深切感受到，摆脱“思想贫困”，激发内生动力，是脱贫攻坚的首要任务。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“三转一高”大学习大讨论活动，组织支部党员干部学习区、市、县脱贫攻坚会议精神，开展“脱贫帮扶，党员在行动”等主题党日，用真心真情助推脱贫攻坚，展现了党员先锋模范的姿态。“选优配强两个致富带头人”，增强致富带富能力。

抓支部功能提升，促脱贫攻坚有活力。要想脱贫致富，必须有个好支部。我们坚持政治功能和服务功能相统一，突出补齐短板，精准发力，充分发挥党支部在脱贫攻坚中的战斗堡垒作用。强化村党组织对各种新型经营主体的领导，将党支部建在产业链上、党员示范岗建在致富项目中，探索推行“支部+企业（合作社）、支部+基地”等模式，在农民专业合作社、农业龙头企业等建立党支部2个，辐射带动,30多户建档立卡户脱贫致富。在兰健欢乐谷和宁夏科育彩叶苗木有限公司，银光村把党支部建在农业、旅游等产业链上，推动乡村振兴、发挥党组织引领作用，带动产业发展壮大，村集体经济年收益达15万元，农民人均年纯收入达1.5万元。争取县扶贫资金建设银光村综合服务中心，推进活动场所规范化建设，开设各类便民服务、村民议事、代办服务等阵地。抓好村干部坐班、值班，让群众随时找得到人、办得了事。

抓骨干队伍建设，促脱贫攻坚有力量。富不富看支部，强不强看“头羊”。银光村始终把选好配强带头人作为抓支部党建促脱贫攻坚的关键抓手。加强村社干部工作骨干力量。在驻村工作队带领下建好村级扶贫带头人队伍。着力发挥先富党员帮带作用。建立“扶持党员创业、带动群众就业”等机制，支持15名党员创办领办致富带富项目3个，帮助和带领30户贫困户自主创业、务工。结对共建促发展，县级包村部门与村党组织结对共建，实行承诺制，采取结对帮扶、就业培训、建设巾帼车间等措施。