凌源市国土局建设干净担当的干部队伍

“为政之要，莫先于用人。”为进一步提高全局干部职工的综合素质和业务能力，打造一批干净担当的干部队伍，近年来，凌源市国土资源局不断出台措施，扎实做好组织人事工作。

规范用人程序。树立正确的选人用人观念，坚持以“德才兼备、以德为先”为选人用人标准，以实绩用人为导向，大力选拔想干事、能干事、会干事、干好事的干部，全面提升选任工作规范化、民主化、科学化水平。

推动干部交流。纵向上，积极推进系统内外干部挂职锻炼，增强外延知识和学识能力；横向上，实行轮岗交流工作机制，拓展干部职工业务广度，切实提高干部职工整体素质和业务能力。

健全人事监管。建立健全科学的人事管理制度，增强人事工作透明度，坚持干部任前谈话、廉政谈话；进一步规范和加强人事监督工作，定期召开民主生活会和述职述廉工作，强化监督，加大选任干部民主监督力度。